労働基準法・労働安全衛生法定義問題
労働基準法における「労働者」の定義として、正しいものはどれか。
A.事業または事務所に使用される者で、賃金を支払われる者← 正解
✓ 正解です。労働基準法第9条により、「労働者」とは事業または事務所に使用される者で、賃金を支払われる者をいいます。
B.事業または事務所を経営する者で、労働契約を締結した者
✗ 「事業を経営する者」は使用者側であり、労働者の定義には該当しません。
C.雇用保険に加入している者で、週20時間以上勤務する者
✗ 雇用保険の加入や勤務時間は、労働基準法上の労働者の定義の要件ではありません。
D.労働組合に加入している者で、賃金を支払われる者
✗ 労働組合への加入は、労働基準法上の労働者の定義とは無関係です。