労務管理誤り発見
労働基準法に関する以下の記述で、誤っているものはどれか。
A.使用者は、労働者に対して毎月1回以上、定期的に賃金を支払わなければならない。
✓ この記述は正しい。労働基準法第24条で賃金支払いの定期性が規定されている。
B.労働者の法定労働時間は、1週間について40時間を超えてはならない。
✓ この記述は正しい。労働基準法第32条で法定労働時間が定められている。
C.年次有給休暇は、入社から6ヶ月経過後に1日付与される。← 正解
✓ 正解です。この記述が誤りで、正しくは年次有給休暇は入社から6ヶ月経過後に10日付与される。
D.未成年者の労働時間は、原則として1日8時間、1週間40時間を超えてはならない。
✓ この記述は正しい。未成年者保護の観点から時間制限が設けられている。
この問題のポイント
この記述が誤りで、正しくは年次有給休暇は入社から6ヶ月経過後に10日付与される。