企業経営とメンタルヘルス対策定義問題

「アブセンティーイズム」の定義として最も適切なものを選べ。

A.健康上の問題を抱えながら出勤し、生産性が低下している状態
✗ これはプレゼンティーイズムの説明であり、アブセンティーイズムとは逆の概念にあたる。
B.長時間労働により心身に支障をきたしている状態
✗ 長時間労働による心身支障は過重労働問題の説明であり、アブセンティーイズムの定義ではない。
C.疾病や心身の不調を主たる理由として、就業が困難となり欠勤・休職している状態← 正解
✓ 正解です。アブセンティーイズムとは、疾病・健康問題を理由とした欠勤・休職による業務損失を指す概念である。
D.職場環境への不満から自発的に離職する状態
✗ 不満による自発的離職は自発的離職(ターンオーバー)に関する概念であり、アブセンティーイズムとは異なる。

メンタルヘルス・マネジメント検定Ⅰ種(マスターコース) の問題一覧