労働法比較問題
時間給と日給の相違点として、最も正確な説明はどれか。
A.時間給は1時間単位で計算される賃金であり、日給は1日単位で計算される賃金である← 正解
✓ 正解です。時間給と日給は賃金計算の単位が異なり、1時間単位か1日単位かで区別されます。
B.時間給は法定最低賃金の対象だが、日給労働者は最低賃金規制の対象外である
✗ 誤りです。日給労働者も法定最低賃金の保護対象であり、地域別最低賃金が適用されます。
C.時間給労働者は有給休暇取得時に賃金が減額されるが、日給労働者は減額されない
✗ 誤りです。有給休暇は取得しても賃金は減額されないのが原則で、給与形態による差別は違法です。
D.日給労働者は雇用保険の加入対象外だが、時間給労働者は必ず加入する
✗ 誤りです。日給労働者でも雇用保険の加入要件を満たせば加入対象となります。
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