組織のマネジメント比較問題
「フラット組織」と「階層型組織（ハイアラーキー組織）」の違いとして、最も適切なものはどれか。
A.フラット組織は意思決定の速度が遅く、階層型組織は意思決定の速度が速い傾向がある。
✗ フラット組織は中間層が少ないため意思決定が速く、階層型組織は承認プロセスが多く意思決定に時間がかかる傾向がある。逆の説明である。
B.フラット組織は中間管理職の層が少なく情報伝達が速い一方、階層型組織は命令系統が明確で統制が取りやすい。← 正解
✓ 正解です。フラット組織は階層が少なく情報伝達・意思決定が迅速な一方、階層型組織は指揮命令系統が明確で組織統制がしやすい特徴がある。
C.フラット組織はトップマネジャーの管理の幅が狭く、階層型組織はトップマネジャーの管理の幅が広い。
✗ フラット組織は一人のマネジャーが多くの部下を管理するため管理の幅が広く、階層型組織は管理の幅が狭い傾向がある。
D.フラット組織は大企業向けの構造であり、階層型組織は中小企業向けの構造である。
✗ フラット組織は規模の大小に関わらず導入可能であり、組織の規模によって適否が決まるわけではない。