労働法（応用）定義問題
労働安全衛生法における「ストレスチェック制度」について、実施が義務付けられる事業場の規模として正しいものはどれか。
A.常時10人以上の労働者を使用する事業場
✗ 常時10人以上は就業規則作成義務の基準であり、ストレスチェックの義務規模とは異なります。
B.常時50人以上の労働者を使用する事業場← 正解
✓ 正解です。労働安全衛生法第66条の10により、常時50人以上の事業場への実施が義務付けられています。
C.常時100人以上の労働者を使用する事業場
✗ 常時100人以上という規模要件はストレスチェック制度には設定されておらず、50人が正しい基準です。
D.常時300人以上の労働者を使用する事業場
✗ 常時300人以上という規模要件はストレスチェック制度に関係なく、誤った数値です。